Con el objetivo de determinar la disposición de las empresas de Bogotá y Cundinamarca para contratar ciudadanos de nacionalidad venezolana, el área de investigaciones económicas de FENALCO Bogotá – Cundinamarca, realizó una encuesta a comerciantes y empresarios.
Del estudio realizado se obtuvo que el 20,2% de comercios y empresas han contratado personal de origen venezolano. El 95% de las empresas y comercios que contrataron venezolanos, contrataron entre 1 y 5 personas, mientras el 5% restante contrató entre 6 y 10.
En un 27,4% de las empresas y comercios que aún no contratan personal de origen venezolano, considerarían hacerlo. La cantidad restante no estaría dispuesto a hacerlo, argumentando que prefieren apoyar a los trabajadores nacionales.
El estudio además reveló, que los empresarios y comerciantes no tienen preferencia a la hora de contratar trabajadores por su género.
En cuanto a las modalidades contractuales más utilizadas se encuentran por contrato a término fijo, a término indefinido y por prestación de servicios, respectivamente, dejando con poco espacio a contratos por horas y contratos por obra labor.
A la hora de contratar personal venezolano, las empresas y comercios se inclinan por contratar personal en su mayoría en cargos operativos 47,7%, profesional 20,5% y asistencial 18,2%.
Por otro lado existe un número de empresarios y comerciantes 13,6%, que les es indiferente el nivel del cargo mientras se ajusten al perfil buscado.
Dentro de las opciones sobre el porqué contratarían trabajadores del vecino país, los empresarios y comerciantes afirmaron que lo harían en su mayoría porque cumplen con las aptitudes requeridas para el cargo con un porcentaje de 71,6%, por motivos de solidaridad con un 20,6% y el restante 7,8% de los encuestados admitió que los contrataría por el bajo costo de su mano obra.
Por último el estudio demuestra que la percepción de los empresarios y comerciantes en sus ventas, desde la llegada masiva de venezolanos al país y más concretamente a Bogotá, se mantuvieron en un 75%, disminuyeron en un 22,72%, y aumentaron en 2,28%. Los sectores que aquejan una mayor afectación a partir del aumento de migrantes en la ciudad, son el sector de servicios de comercio y los almacenes por departamento. Ellos atribuyen que la disminución de sus ventas no se relaciona únicamente con la llegada de migrantes y el aumento de la venta informal en sí, sino además por otros factores como el discreto crecimiento de la economía.
FICHA TÉCNICA | |
Nombre estudio | Contratación de ciudadanos de nacionalidad venezolana |
Elaborado por | Área de Investigaciones Económicas FENALCO Bogotá – Cundinamarca |
Fecha de realización | Del 02 al 09 de Abril de 2018 |
Fuente de financiación | FENALCO Bogotá – Cundinamarca |
Marco muestral | Comercios y empresas afiliadas |
Tamaño muestral | 105 personas |
Muestreo | No Probabilístico |
Técnica de recolección de información | Encuestas virtuales y telefónicas |
Cobertura geográfica | Zona Centro de Bogotá |
Tipo de investigación | Cuantitativa – Descriptiva |
Fecha entrega informe | 10 de abril del 2018 |
Objetivo del estudio | Conocer la disposición de las empresas de Bogotá y Cundinamarca para contratar ciudadanos de nacionalidad venezolana. |